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工作

FT社评：是时候提供灵活工作制

企业兴衰取决于它们是否有能力吸引并留住优秀员工。提供更多灵活性将有所帮助。长远而言，这还将让雇主跟上社会变迁。

2018年10月8日

没必要超负荷工作

雅各布斯：研究发现，高强度工作会损害职业前景，因为过长的工时和过大的强度会适得其反，造成工作质量下降。

2018年8月16日

无意义的工作为何存在？

克拉克：《论狗屁工作》一书提出，世界满是没有意义的工作，人们明知自己的工作无意义，但必须假装并非如此。

2018年8月2日

德国工会赢得28小时工作周权利

巴登-符腾堡州金属和电气行业的90万工人将被允许把工作周从35小时缩短到28小时，同时保留重返全职工作的权利。

2018年2月7日

“少而精”的新年目标

希尔：人们往往会在新年伊始踌躇满志，决心实现比上一年更多的成就。然而怎么做到这一点呢？

2018年1月12日

“苹果公园”真能提高工作效率吗？

加普：科技大企业在广阔、平坦的园区里建起了乌托邦式的活动办公场所，但这可能违反员工的天性——待着不动。

2017年9月21日

老年人的工作精力真不如年轻人？

凯拉韦：说一个55岁的人工作精力不如25岁的人，是粗暴的年龄歧视。工作精力的波谷不是出现在五六十岁，而是30多岁。

2017年6月7日

我们为什么讨厌工作？

凯拉韦：现在的工作环境比50年前好多了，公司也变着法儿的让我们开心，可是为什么我们还是不喜欢工作？

2017年2月6日

高管新时尚：休假时不工作

凯拉韦：休假期间发邮件并不能证明你有影响力，这开始被人们视为能力不足、不善管理时间以及不会放权的证明。

2016年8月31日

职场上的三种境界

王军：人生最大的不幸莫过于做了一份自己不喜欢、一直将就和应付的工作，这会惹出很多是非，自己还无法从中找到乐趣。

2016年8月9日

如何保护零工经济时代的劳动者？

邰蒂：伴随零工经济时代到来，自由职业者不断增加。但美国的福利、养老金及工会体系完全没有做好应对准备。

2016年7月12日

为百岁人生绸缪

库柏：如今在西方出生的婴儿有超过一半概率会活到105岁，这将大大改变人们的人生规划。职业生涯可能经历多次转变，生活也许会掀开第四、第五、甚至第六个篇章。

2016年6月1日

不玩命工作还能干啥？

FT专栏作家哈福德：凯恩斯曾预测人们收入增长，工作时间减少，但当今经济精英们在收入大幅增长的同时，工作时间倒退回19世纪水平。

2016年3月14日

科技时代的加班文化

19世纪工会争取到的“8小时工作，8小时娱乐，8小时休息”文化，在科技发达的21世纪已然难保。研究发现，金融危机爆发以来，一周40小时工作制早已被忘却。

2015年11月25日

克服不了的时差

FT专栏作家斯卡平克：从抵达目的地后散步到服用褪黑素，多年来我一直在寻觅应对时差的有效方法，但最终，我们不得不接受这样一个事实：身体无法适应快速跨越时区。

2015年11月23日

你想健康地退休？

哈佛曾有一项研究发现，退休人群心脏病发作和中风的比例较未退休同龄人高出40%。欧洲一些研究则得出退休对健康有积极影响的结论。

2015年11月20日

失业对于中产是致命的

FT博客作者麦卡菲：在发达国家，中产阶级工作日益流失，随之而来的烦闷和纵欲导致了大量社会问题。

2015年11月16日

“铁饭碗”时代一去不返

FT专栏作家加普：世界正在进入“零工经济时代”，工作方式变得更加刺激多元，但保障性也更低。这意味着终身雇佣制将一去不复返，风险与机会并存的新型职场生态即将到来。如何在这个不确定的新时代思考人生，是一个并不浪漫的命题。

2015年8月7日

职场牢骚特别多

FT专栏作家斯卡平克：似乎所有人都在抱怨自己的工作，但事实上如今的很多工作并不比过去更糟糕。如果实在感觉不快乐，那就换份工作吧。

2015年4月28日

墨西哥电信大亨提倡一周三天工作制

墨西哥电信业大亨斯利姆建议人们应每周工作三天，并将退休年龄延后至70多岁

2014年7月21日

还是“朝九晚五”好

FT专栏作家凯拉韦：“朝九晚五”工作制的历史悠久辉煌，只是在过去15年才渐渐失宠。将工作时间限制为8小时不代表工作完成量减少，人们只是会以更高的紧迫感完成工作。

2014年4月21日

2024年5月3日

工作效率

这项对超过2.1万名员工所做的研究发现，缺少睡眠与工作效率低下有着很强的关联。但是，令研究员意外的是，抽烟和饮酒似乎没有影响（短期）。

2024年5月3日

无法被电脑所取代的职业

pedant|学究 molehill|鼹鼠打洞制造的小丘，小事，小困难 gullibility|[,gʌli'biliti]轻信，易上当 busker|街头艺人

2024年5月3日

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